Dans le cadre d'un partenariat avec la Mutuelle Nationale des Hospitaliers, la direction de l'Ehpad Castel Blanc de Masevaux-Niederbruck a proposé et offert à ses agents sur leur temps de travail, deux ateliers « bien-être ». Ces séances de détente s'adressent aux professionnels de santé particulièrement éprouvés depuis une année. Les thématiques de ces projets de « Promotion de la Santé et Qualité de Vie au Travail » sont construits en partenariat avec les différentes directions des établissements, à destination de leurs agents. Ainsi, dans le cas de l’action menée à l’Ehpad de Masevaux, il s’agissait d’un projet sur le thème du Bien-Etre et de la lutte contre le stress au travail. Deux ateliers ont été organisés les 9 et le 11 mars, l'un de 30 minutes sur la relaxation par luminothérapie, géré en interne par les services de la MNH. 33 personnes ont participé à ces séances de relaxation profonde favorisant la récupération physique et mentale, et la lutte contre l’épuisement professionnel. Et l'autre, pour lequel il a été fait appel à la structure Obiance, proposait des séances de massages assis (AMMA). 27 personnes ont pu bénéficier de ces massages à la fois relaxants et tonifiants : quelques minutes suffisent à générer détente musculaire et nerveuse et éliminer le stress. Ces deux jours ont permis à tous les agents de tous les services de profiter de moments de détente et de lâcher-prise pendant leur temps de travail. Les retours des agents qui ont participé ont tous été très positifs. Depuis 60 ans, la MNH a pour mission d’accompagner les établissements de santé dans leurs projets de Promotion de la Santé et Qualité de Vie au Travail à destination de leurs agents, et gère et organise ces différentes opérations.

JMR 23/03/21

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